Als medewerker fysiek toezicht weet je als geen ander welke goederen toegestaan zijn en welke onveilig of ongewenst zijn. Op je dynamische werkplek op Schiphol hebben jouw controles direct invloed op onze samenleving en op de hele wereld.
Dit doe je bij de Douane
Bij Douane Schiphol Cargo voer je controles uit op goederen in vliegtuigen en bij bedrijven op en rondom de luchthaven. Deze vrachtcontroles doen we niet alleen in het kader van onze fiscale taken, maar ook in het kader van de wetgeving op gezondheid, veiligheid, economie en milieu. Om ons werk te kunnen doen zetten we onder andere speurhonden en scan-apparatuur in. Komen er problemen voor tijdens je werk? De Douane beschikt over een sterk ingerichte kennis- en infrastructuur zodat je met jouw vragen altijd terecht kunt bij een medewerker met specifieke kennis van verschillende werkgebieden. Denk hierbij bijvoorbeeld aan beschermde plant - en diersoorten, namaakgoederen en geneesmiddelen.
Naast je kerntaken deel je ook actief kennis met je collega's en draag je bij aan de verbetering van de prestaties van de Douane. Dat betekent ook dat we je in de toekomst kunnen vragen om les te geven aan collega's of mee te denken over onze opleidingen.
Er bestaat een mogelijkheid dat je binnen jouw functie een vuurwapen gaat dragen (zie bijzonderheden). Indien jouw voorkeur uitgaat naar een vuurwapendragende functie, dan onderga je tijdens de selectie ook een bewegings- en fitheidsonderzoek en onderzoeken we door middel van een medische keuring en stabiliteitstest of je daarvoor aan de eisen voldoet.
Nadat je de selectieprocedure succesvol hebt doorlopen bereiden we je graag goed voor op je nieuwe functie. Daarom krijg je van ons een interne opleiding, waarin je stap voor stap alles leert wat je voor deze functie moet weten en kunnen. Een behoorlijk intensieve, maar vooral leuke en leerzame periode met collega's en begeleiders!
• je niet alleen samenwerkt met collega's binnen de Douane maar ook met collega's van andere handhavingsinstanties.
• je deel uitmaakt van een klantgerichte en handhavende organisatie waarvan het werk van invloed is op de hele wereld.
• je niet alleen bijdraagt aan het versterken van de concurrentiepositie van Nederland, maar ook op die van de Europese Unie.
• je goed voorbereid wordt op je functie door middel van een pittige en leerzame interne opleiding; vervolgens kom je bij ons werken.
'Van verdovende middelen of wapens tot nagemaakte kleding of bedreigde plant- en diersoorten. ' Stephen, medewerker fysiek toezicht bij de Douane.
De Douane is een handhavingsdienst, stelt de verschuldigde douanerechten en accijnzen vast en heft en int deze. De geïnde bedragen worden afgedragen aan de Nederlandse schatkist en de EU. De Douane zorgt er ook voor dat de samenleving zo goed mogelijk wordt beschermd tegen onveilige en ongewenste goederen. Hieronder valt een breed scala aan taken op het terrein van veiligheid, milieu, flora en fauna, gezondheid en cultuur. Én de Douane draagt bij aan het versterken van de concurrentiepositie van Nederland en de EU door toe te zien op de naleving van Europese maatregelen voor marktordening en te zorgen voor een snelle en goede douaneafhandeling, resulterend in zo min mogelijk oponthoud en lage administratieve lasten.
Het werkterrein van de Douane is opgedeeld in 8 regiokantoren, het Douane Landelijk Kantoor (DLK) en een drietal landelijke onderdelen. De regiokantoren bevinden zich in Amsterdam, Rotterdam, Breda, Groningen, Arnhem en Eindhoven en twee op de luchthaven Schiphol. Het Douane Landelijk Kantoor (DLK) in Rotterdam ziet toe op eenheid van beleid en uitvoering op het gebied van handhavingsbeleid, operaties, financiën en control, informatiemanagement en bedrijfsvoering en bewaakt de samenhang binnen Douane Nederland. Het Douane Landelijk Tactisch Centrum (DLTC) stuurt de handhaving aan op basis van risicobeheersing. Douane Centrale Processen (DCP) beheert vanuit Apeldoorn de douanesystemen en zorgt voor geautomatiseerde ondersteuning van de heffings- en inningsprocessen van de Douane en de Douane Landelijke Service Organisatie (DLSO) levert producten en diensten op het bedrijfsvoeringsterrein aan de douanekantoren.
Regiokantoor Douane Schiphol Cargo, werklocatie Schiphol (vuurwapendragend of onbewapend).
Geef in jouw sollicitatie aan of jouw voorkeur uitgaat naar een vuurwapendragende functie of een onbewapende functie. Let op: je kunt t/m 21 juni reageren op de vuurwapendragende functie en t/m 28 juni op de onbewapende functie!
Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
De Douane zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.
Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen.
Bewegings- en fitheidsonderzoek (1&2 juli 2024)
• het bewegings- en fitheidsonderzoek maakt onderdeel uit van de selectieprocedure voor de bewapende functie. Voor meer informatie over dit onderzoek kun je terecht op https://werken.douane.nl/het-beweging-en-fitheidsonderzoek.
Selectiedagen (8 juli t/m 19 juli 2024)
• door middel van een competentiegericht interview wordt het selectiegesprek gevoerd.
• de stabiliteitstest maakt onderdeel uit van de selectieprocedure voor de bewapende functie.
Referenties opvragen en arbeidsvoorwaardengesprekken (22 t/m 26 juli 2024)
• de medische keuring maakt onderdeel uit van de selectieprocedure voor de bewapende functie.
Het opvragen van referenties en (online) screening kunnen deel uitmaken van de procedure.
De startopleiding voor deze functie duurt ongeveer 9 tot 14 maanden.
De Douane is een geüniformeerde uitvoeringsdienst en dit houdt in dat - zo nodig - het dragen van een uniform verplicht is.
De wereld wordt steeds complexer en de ontwikkelingen gaan razend snel. In voorkomende situaties kan dat betekenen dat je gevraagd wordt om andere werkzaamheden te gaan verrichten binnen het proces waar je werkzaam bent, mogelijk ook op een andere werkplek of werklocatie. Zo ontwikkel je jezelf en leer je in een andere omgeving nieuwe werkzaamheden en collega's kennen.
Het sollicitatietraject bij de Douane loopt via onderstaande stappen.
Solliciteren is mogelijk tot aan de deadline die in de vacaturetekst genoemd wordt. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de genoemde functie-eisen.
Voor sommige functies is een online voorselectietest onderdeel van de procedure. In dat geval ontvang je per e-mail meer informatie over de procedure en de uiterlijke inlevertermijn.
We nodigen je per telefoon of e-mail uit voor een sollicitatiegesprek, waarin een selectiecommissie je beoordeelt op de competenties van de functie aan de hand van een competentiegericht gesprek.
Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.
Na een positieve afronding, treffen we samen verdere voorbereidingen voor jouw eerste werkdag! Op P-direkt vind je informatie over onderwerpen zoals financiën, vrije dagen, loopbaanontwikkeling, rechten en regels en nog veel meer.
Neem contact op met Rodrey Fuzzally, adviseur Werving & Selectie
Neem contact op met , Teamleider DSC
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast. De werkzaamheden van deze functie vallen in de salarislijn groepsfunctie C. Groepsfunctie C omvat 3 schalen, de schalen 5 tot en met 7. In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats (schaal 4, trede 0). Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden.
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Voor bepaalde functies is een screening voor een VOG politiegegevens (VOG P) van toepassing. Als de vereiste VOG niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden. Werknemers die op een vertrouwensfunctie zoals een luchthaven gaan werken, moeten ook een veiligheidsonderzoek ondergaan. Een 'verklaring van geen bezwaar' is dan ook een vereiste.
Indien je nog niet bent geplaatst in de groepsfunctie C, is een (start)opleiding vereist. Tijdens de opleiding dien je 40 uur per week beschikbaar te zijn en ben je verplicht met verlof te gaan in de vakantieperiodes die gelden voor het voortgezet onderwijs regio Midden Nederland. Voor plaatsing in de functie Medewerker Douane Groepsfunctie C is een succesvolle afronding van de (start)opleiding noodzakelijk. Indien de Toetsingscommissie Douane definitief beslist dat (onderdelen van) de (start)opleiding niet succesvol is/zijn voltooid, zal je worden herplaatst in een andere passende functie voor zover de functie die je verrichtte voordat je bij het WVP bent gestart, niet meer beschikbaar is. Waar van toepassing moeten horizontale kandidaten aanvullende opleidingsmodules volgen.
| Functie: | medewerker douane fysiek toezicht |
| Startdatum: | 10-06-2024 |
| Ervaring: | Ervaren |
| Educatielevel: | MBO |
| Contracttype: | Tijdelijk |
| Salaris: | onbekend – onbekend |
| Uren per week: | 32 – 36 |
Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Belastingdienst via onbekend of onbekend. Of bezoek hun website onbekend.
Deel de vacature:
Redactie Kaag en Braassemkrant
Leuk dat je een van de recent geplaatste vacatures hebt geopend via de kaag-en-braassemkrant. Hopelijk vind je een baan die bij je past en waar je gelukkig van wordt!
Altijd op de hoogte van het laatste nieuws in gemeente Kaag en Braassem via kaagenbraassemkrant.nl.
Vind woningen, vacatures, bekijk 112 meldingen en zie wanneer evenementen plaatsvinden op kaagenbraassemkrant.nl.
© kaagenbraassemkrant.nl is een merk van Krant.News Regionale nieuws groep.
